Departamento
Business Organization and Finance
Supervised theses (68) Theses supervised by Departamento members View defended theses
2025
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Determinantes de la actividad exportadora de la empresa familiar: enfoque configuracional de la importación de mano de obra extranjera
Ifakhkharen Rziki, Omar
Supervised by Joaquin Monreal Perez
2024
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Análisis de la responsabilidad social corporativa, la gestión de calidad, el capital humano y el hidrógeno verde en empresas del sector energético
RUIZ LÓPEZ, JESÚS
Supervised by Lorena para Gonzalez -
Applications of machine learning and sentiment analysis in financial forecasting
Kondratenko, Anna
Supervised by Juan Samuel Baixauli Soler y Susana Alvarez Diez -
Efectos de la agilidad organizativa sobre la eco-innovación bajo el enfoque de las capacidades dinámicas
Rabal Conesa, José
Supervised by Daniel Jimenez Jimenez y Micaela Martinez Costa -
El diseño colaborativo asistido por ordenador como herramienta de formación a distancia. Efectos en el aprendizaje y en el compromiso organizacional.
Gil Gil, Iván
Supervised by Lorena para Gonzalez -
Managing dynamic capabilities and competencies for digital transformation
Nicolás Agustín, Álvaro
Supervised by Francisco Maeso Fernandez y Daniel Jimenez Jimenez -
Optimización del desempeño en el sector naval y pesquero a través de la digitalización, el capital humano y las tecnologías del hidrógeno verde
GARCÍA LÓPEZ, JESÚS
Supervised by Lorena para Gonzalez
2023
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Corporate social responsibility and firm’s financial characteristics from an international perspective
Vargas Santander, Karen Gloria
Supervised by Juan Samuel Baixauli Soler y Maria Belda Ruiz -
Decisiones financieras a corto plazo en empresas de reciente creación
Blasco Leante, José Enrique
Supervised by Sonia Baños Caballero y Pedro Juan Garcia Teruel -
Ensayos sobre la gestión financiera de los inventarios
Brugarolas Alarcón, Andrés Pablo
Supervised by Pedro Juan Garcia Teruel y Pedro Martinez Solano -
Estudio de la relación entre innovación y resultado exportador: una aproximación empírica
Piñera Salmerón, José
Supervised by Raquel Sanz Valle -
La industria 4.0 y la transformación digital: el efecto sinérgico de la responsabilidad social corporativa y el capital humano en el marco de los objetivos de desarrollo del milenio
ARREDONDO MÉNDEZ, VÍCTOR HUGO
Supervised by Lorena para Gonzalez -
Machine Learning Meets Asset Management
Mirete, Pedro
Supervised by Maria Asuncion Prats Albentosa y Juan Samuel Baixauli Soler
2021
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Prácticas de recursos humanos en la empresa familiar: efectos de la profesionalización en los resultados
Vicente Sanchez, Eloisa
Supervised by Antonio Aragon Sanchez
2020
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Cultura organizativa, aprendizaje grupal y rendimiento del equipo de trabajo: un estudio aplicado al sector bancario
Perez Caballero, Laureano
Supervised by Raquel Sanz Valle y Daniel Jimenez Jimenez -
Say-on-pay, corporate governance, and executive compensation
Lozano Reina, Gabriel
Supervised by Juan Samuel Baixauli Soler
2019
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Innovación en la empresa familiar: influencia de los obstáculos, las perspectivas económicas y la orientación familiar
Mancheno Ricaurte, Juan Carlos
Supervised by Angel Luis Meroño Cerdan
2017
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Determinantes de la innovación social: un estudio empírico en empresas de economía social
Valle Mestre, Ledian
Supervised by Domingo Antonio Manzanares Martinez y Daniel Jimenez Jimenez -
Efectos de la cultura organizativa sobre el modelo de excelencia EFQM: un estudio empírico
Giménez Espín, Juan Antonio
Supervised by Micaela Martinez Costa y Daniel Jimenez Jimenez -
Financial reporting quality, information asymmetry and investment efficiency= Calidad de la información financiera, asimetría informativa y eficiencia de la inversión
Cutillas Gomariz, Maria Fuensanta
Supervised by Juan Pedro Sanchez Ballesta y Jose Yague Guirao