Extinción de la relación laboral basada en el reconocimiento al empresario de una Incapacidad Permanente Absoluta. ¿Cuál es el plazo prudencial que debe mediar entre la declaración de la incapacidad y la comunicación de la decisión extintiva para que opere válidamente la causa? STS-SOC 600/2023, de 28 de septiembre

Buch:

Anuario 2023 de Jurisprudencia Laboral (Estudio de 100 casos relevantes)

Verlag: Boletín Oficial del Estado, BOE

ISBN: 978-84-340-2962-0

Datum der Publikation: 2024

Seiten: 1011-1018

Art: Buch-Kapitel

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