Síndrome de quemarse por el trabajo, personalidad resistente y malestar psicológico en personal de enfermería
ISSN: 0212-9728, 1695-2294
Año de publicación: 2011
Volumen: 27
Número: 1
Páginas: 71-79
Tipo: Artículo
Otras publicaciones en: Anales de psicología
Resumen
Esta investigación pretendía analizar la relevancia de las varia-bles de tipo individual en el desarrollo del síndrome de quemarse por el trabajo, así como el potencial efecto de la �dureza� o �personalidad resis-tente� como factor de protección de dicho proceso y sus consecuencias sobre la salud de los trabajadores. La muestra estaba constituida por 97 profesionales de enfermería pertenecientes a las unidades de Intensivos y de Urgencias de un Hospital de tercer nivel. Se les aplicaron cuatro instru-mentos: un cuestionario elaborado ad hoc de variables sociodemográficas y laborales, una versión española del Cuestionario de Salud General (GHQ-28), una adaptación española del Inventario de Burnout de Maslach (MBI) y la Escala de Personalidad Resistente (CPR) del Cuestionario de Desgaste Profesional del Personal de Enfermería (CDPE). Los resultados apoyan la relación entre la personalidad resistente, el síndrome de burnout y sus consecuencias sobre la salud. Finalmente, se discuten las implicaciones clínicas de los resulta-dos, así como algunas recomendaciones para la investigación futura en este campo.
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